筆試時間：2016年7月10日(周日)上午9:00-11:00。

筆試地點：見筆試準(zhǔn)考證

2.面試。筆試結(jié)束后，按照筆試成績從到低分依次排序，按照招聘人數(shù)1:2比例進入面試(末位并列人員一并進入)。面試內(nèi)容為綜合分析能力、組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變創(chuàng)新能力、語言表達(dá)能力以及儀表舉止等?？荚囶}由經(jīng)濟區(qū)人社局委托專門機構(gòu)組織專家命題，面試官從專業(yè)評委庫中選調(diào)。面試結(jié)束后2日內(nèi)公布考試成績。

進入面試人員自愿放棄的，空缺的名額按崗位筆試成績從高到低順序依次遞補。

面試時間、方法及具體安排等另行通知。

(三)體檢

遼河口生態(tài)經(jīng)濟區(qū)人社局負(fù)責(zé)體檢的組織工作。體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》確定。

(四)考核

按照德才兼?zhèn)錁?biāo)準(zhǔn)，對應(yīng)聘人員的思想政治、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實際等多方面采取多種形式，進行綜合全面考核。

(五)公示

體檢、考核合格的人員確定為擬聘用人選，擬聘用人選在盤錦市人力資源和社會 網(wǎng)及遼河口生態(tài)經(jīng)濟區(qū)管委會網(wǎng)站向社會公示，公示期為5個工作日。同時公布舉報電話，接受社會監(jiān)督。

(六)聘用

公示無異議的人員，由街道、鎮(zhèn)按照相關(guān)規(guī)定簽訂社區(qū)工作者聘用合同。簽訂聘用合同期限為3年，試用期為3個月。試用期滿合格的，予以正式聘用，不合格的取消聘用資格。

四、紀(jì)律與監(jiān)督

遼河口生態(tài)經(jīng)濟區(qū)社區(qū)工作者招聘工作由紀(jì)檢監(jiān)察部門對報名、考試、體檢、考核等招聘全過程進行監(jiān)督，對于有以下違規(guī)行為必須嚴(yán)肅處理，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

(一)應(yīng)聘人員偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格的;

(二)應(yīng)聘人員在考試考核過程中作弊的;

(三)招聘工作人員故意泄露考試題目的，違反招聘工作規(guī)定的;

(四)對違反招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，視情節(jié)輕重取消考試或聘用資格。

舉報監(jiān)督電話：0427-8290828。

應(yīng)聘人員不按規(guī)定提交相關(guān)材料、不按時參加考試、體檢、辦理手續(xù)等，視為放棄聘用;應(yīng)聘人員所留電話、手機等聯(lián)系方式要隨時保持暢通，因應(yīng)聘者個人原因不暢的，后果自負(fù)。

駐村網(wǎng)格員交通、食宿等問題自行解決，服務(wù)期不少于3年，違反約定的，承擔(dān)相關(guān)民事違約賠償責(zé)任。

未盡事宜由遼河口生態(tài)經(jīng)濟區(qū)人力資源和社會 局解釋。

原標(biāo)題：遼河口生態(tài)經(jīng)濟區(qū)招聘駐村網(wǎng)格管理員公告

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遼河口招聘駐村網(wǎng)格管理員報名表.doc

遼河口生態(tài)經(jīng)濟區(qū)人力資源和社會 局

2016年7月1日

（責(zé)任編輯：李明）