2017云南省昭通市公務員考試工作正式啟動
3月9日，省委組織部、省人社廳、省公務員局聯(lián)合召開了云南省2017年度考試錄用公務員媒體通報會，宣布云南省2017年度考試錄用公務員工作正式啟動，并就今年我省公務員招錄的有關情況向媒體進行了現(xiàn)場通報。
今年全省計劃招錄公務員為5000人左右，包括省、州(市)、縣(市區(qū))、鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政群機關、人大、政協(xié)、法院、檢察院機關，以及定向招錄公安院校公安專業(yè)畢業(yè)生和服務基層的“四項目人員”。考試錄用公務員公告、有關問題解答等文件已在《云南日報》、云南省人力資源和社會網(wǎng)、云南省公務員局網(wǎng)站和云南省考試錄用公務員專題信息網(wǎng)發(fā)布。今年的考錄工作與去年相比，主要有四個方面調整：
一是考生無需自帶考試用品。報考人員筆試考試用品由各級考試機構統(tǒng)一配備，報考人員無需自帶。嚴禁將各種電子、通信、計算、存儲或其它設備(如手機、電子手表、電子手環(huán)等)帶至座位。已帶入考場的要按監(jiān)考人員的要求切斷電源并放在指定位置。凡發(fā)現(xiàn)將上述設備帶至座位，一律按照相關規(guī)定處理。
二是報考公安人民警察崗位人員體能測評環(huán)節(jié)的調整。在2017年考錄過程中，體能測評與資格復審分開進行，先進行體能測評，進入體能測評環(huán)節(jié)人員須具備的條件：1.筆試總成績不低于所報崗位筆試最低合格分數(shù)線;2.筆試總成績的崗位排名在崗位招錄人數(shù)6倍比例范圍內。在通過體能測評的考生中，按筆試總成績的崗位排名在崗位招錄人數(shù)2倍比例范圍內的人員為面試比例范圍內人員，出現(xiàn)資格復審不合格的崗位，進行2個批次的遞補。
三是關于違紀違規(guī)行為的處理。按照新頒布的《公務員錄用考試違紀違規(guī)處理辦法》，筆試結束后由考試機構對考生作答情況做雷同卷甄別。對雷同卷考生按規(guī)定作出相應處理;對有違紀違規(guī)行為的，由公務員主管部門作出相應處理和記入公務員考試誠信記錄。
四是地稅系統(tǒng)招錄工作的變化。今年地稅系統(tǒng)的資格復審及面試工作，由省級主管部門統(tǒng)一組織實施。
原標題：云南省2017年度考試錄用公務員工作正式啟動
（責任編輯：李明）
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