?？谑械谌嗣襻t(yī)院屬?？谑行l(wèi)生局下屬經(jīng)費(fèi)差額預(yù)算管理事業(yè)單位。經(jīng)報(bào)市人力資源和社會(huì)局、市機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室同意，我單位擬面向全國(guó)范圍公開(kāi)招聘50名事業(yè)編制工作人員，現(xiàn)將公開(kāi)招聘相關(guān)工作事項(xiàng)予以公告。

一、公開(kāi)招聘原則

按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，通過(guò)嚴(yán)格考試，擇優(yōu)選聘醫(yī)療人才，健全我院工作人員隊(duì)伍，我院整體醫(yī)療水平，促進(jìn)我院醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)健康發(fā)展。

二、招聘人數(shù)、崗位及薪酬待遇

招聘專業(yè)技術(shù)崗工作人員50名，被聘用者為事業(yè)單位工作人員，享受政策規(guī)定的薪酬待遇。

三、招聘范圍及資格條件

(一)招聘范圍

面向全國(guó)。

(二)資格條件

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,具備良好的品行和職業(yè)道德;

3.具備崗位所需的專業(yè)知識(shí)和技能條件(詳見(jiàn)附表1);

4.年齡40周歲以下(1976年4月1日后出生);

5. 適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6. 存在以下情況之一的人員，不得報(bào)考：

(1)曾受到過(guò)刑事處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)的;

(2)曾被開(kāi)除公職的;

(3)違反計(jì)劃生育政策的;

(4)有其他違法違紀(jì)行為正在接受審查或者受到處理的;

(5)與招聘單位應(yīng)當(dāng)回避的;

(6)法律法規(guī)規(guī)定不適宜報(bào)考的。

四、招聘程序及方法

(一)發(fā)布招聘信息

招聘信息在市人社局網(wǎng)站、市衛(wèi)生局網(wǎng)站、本院網(wǎng)站發(fā)布。信息公布時(shí)限為10個(gè)工作日。

(二)組織報(bào)名

1. 報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名和網(wǎng)上報(bào)名。海南省內(nèi)應(yīng)聘人員采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，海南省外應(yīng)聘人員采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名或網(wǎng)上報(bào)名方式。

2.報(bào)名時(shí)間:2017年5月17日至5月19日(上午8：00-12：00，下午2：30-5：30)。

3.報(bào)名地點(diǎn)和郵箱：?？谑懈擎?zhèn)建國(guó)路15號(hào)?？谑械谌嗣襻t(yī)院人事科(現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名)或qsyyrsk@163.com(電子郵件報(bào)名)。

4.報(bào)名要求: 每個(gè)應(yīng)聘人員只允許選報(bào)1個(gè)崗位。報(bào)名人員需完整填寫《?？谑械谌嗣襻t(yī)院公開(kāi)招聘報(bào)名登記表》一式一份(自行下載，見(jiàn)附表2)，并提供本人身份證(報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致)、戶口本、學(xué)歷、學(xué)位證書、專業(yè)技術(shù)職稱資格證、執(zhí)業(yè)資格證、醫(yī)師(護(hù)士)執(zhí)業(yè)注冊(cè)證等原件和復(fù)印件一份(驗(yàn)原件留復(fù)印件)，工作經(jīng)歷證明，社保繳納清單，近期同底一寸免冠照片2張。屬在職人員的，需提交現(xiàn)單位同意報(bào)名的證明。

⑴現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：海南省內(nèi)應(yīng)聘人員到海口市第三人民醫(yī)院人事科提交報(bào)名要求中所需材料。

⑵網(wǎng)上報(bào)名：海南省外應(yīng)聘人員自行在網(wǎng)上下載《海口市第三人民醫(yī)院公開(kāi)招聘報(bào)名登記表》填寫后(此件不能掃描)與報(bào)名要求中所需材料掃描，并將郵件名稱命名為“姓名+招聘崗位”發(fā)送至海口市第三人民醫(yī)院人事科郵箱：qsyyrsk@163.com。網(wǎng)上應(yīng)聘人員在參加考試之前，需補(bǔ)交原件進(jìn)行審核。

5.報(bào)名注意事項(xiàng)：競(jìng)聘人員報(bào)名登記表所填內(nèi)容及提交的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，如有不符合事實(shí)或弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消考試資格或不予聘用。如聘用后經(jīng)查實(shí)弄虛作假的，立即取消聘用資格和辦理相關(guān)解聘手續(xù)。報(bào)名材料不退還。

(三)資格審查

由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織對(duì)報(bào)名競(jìng)聘人員進(jìn)行資格初審，公開(kāi)報(bào)名后招聘崗位數(shù)與競(jìng)聘該崗位經(jīng)初審符合條件人數(shù)的比例原則上不低于1:3。競(jìng)聘人員未達(dá)到1:3比例的，則相應(yīng)減少招聘崗位或視實(shí)際情況報(bào)市人社局批準(zhǔn)后才進(jìn)行考試。資格初審合格競(jìng)聘人員名單通過(guò)市衛(wèi)生局網(wǎng)站、本院網(wǎng)站公布，并發(fā)放準(zhǔn)考證。

(四)考試

考試由筆試、面試兩部分組成，各部分滿分均為100分，其中筆試和面試成績(jī)各按50%計(jì)入綜合成績(jī)。依據(jù)“四舍五入”法，綜合成績(jī)折算精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位。

1.筆試

(1)筆試方式：采取閉卷的形式。

(2)筆試內(nèi)容：以“醫(yī)學(xué)三基”理論知識(shí)為主。

(3)筆試時(shí)間及地點(diǎn)：以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。

(4)注意事項(xiàng)：競(jìng)聘人員憑準(zhǔn)考證和本人居民身份證進(jìn)入考場(chǎng)考試。

(5)成績(jī)公布：筆試成績(jī)通過(guò)市衛(wèi)生局網(wǎng)站、本院網(wǎng)站公布。

（責(zé)任編輯：李明）