2017安徽合肥東方英才人才有限公司蜀山區(qū)政府購買服務(wù)崗位招聘公告【招30人】
(五)體檢和政審
對初選人員先進行體檢，后進行政審考察。因個人放棄或體檢、考察不合格造成崗位空缺，在面試人選中按總成績從到低分依次等額遞補。
初選人員需提供戶籍所在地公安機關(guān)出具的《無犯罪記錄證明》，需我司提供介紹信的，可前往合肥東方英才人才有限公司領(lǐng)取。
(六)公示
體檢和政審合格人員名單，將在東方英才網(wǎng)(www.east-hr.com)上公示，公示無異議者被確定為本次公開招聘的錄用人員。
四、聘用
(一)確定為錄用人員后，由合肥東方英才人才有限公司委派到南七街道、荷葉地街道辦事處工作。
(二)聘用人員入職手續(xù)由合肥東方英才人才有限公司辦理，聘用人員應(yīng)在規(guī)定的時間內(nèi)報到，未按時報到，視為自動放棄。
五、管理和待遇
(一)本次招聘的工作人員與合肥東方英才有限公司簽訂勞動合同，合肥東方英才人才有限公司為聘用人員發(fā)放工資并依法辦理社會保險和公積金。
(二)招聘人員經(jīng)費依據(jù)崗位職責(zé)核定，每人每年不超過7萬元(含社會保險和公積金)。
六、其他
(一)如報名人數(shù)過多，則需增加筆試環(huán)節(jié)。筆試時間、地點另發(fā)補充公告通知，面試時間也相應(yīng)調(diào)整，請各位考生關(guān)注網(wǎng)站。筆試結(jié)束后，根據(jù)成績從高到低，按崗位數(shù)1：3的比例，確定進入面試環(huán)節(jié)人選。筆試成績僅作為確定進入面試環(huán)節(jié)人選用，不計入面試成績，最終以面試成績從高到低按崗位數(shù)1：1的比例確定擬錄用人員。
(二)建立考生成績檔案：
對參加本次招聘并完成面試的所有考生進行登記造冊，招聘結(jié)束后，如有人員空缺，可依據(jù)相關(guān)程序、按照考生成績從到低分擇優(yōu)補充。
聯(lián)系電話：0551-65123628 / 65125911
查詢網(wǎng)站：http://www.east-hr.com
原標(biāo)題：合肥東方英才人才有限公司關(guān)于蜀山區(qū)政府購買服務(wù)崗位人員招聘公告
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合肥東方英才人才有限公司
2017年7月28日
（責(zé)任編輯：李明）
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