七、體檢

(一)體檢人員確定

根據(jù)招聘職位及名額，按照面試人員的面試成績從高到低(面試成績相同的，根據(jù)面試人員取得的衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)執(zhí)業(yè)資格層次、執(zhí)業(yè)資格取得時間長短和學(xué)歷層次高低依次確定名次;若執(zhí)業(yè)資格和學(xué)歷完全相同時，另進(jìn)行技能測試確定名次)依次等額確定體檢人員。

(二)體檢標(biāo)準(zhǔn)

體檢的項目和標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)有關(guān)規(guī)定，參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)、《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)執(zhí)行，行業(yè)有規(guī)定的從其規(guī)定。

(三)復(fù)檢及遞補

對心率、視力、聽力、血壓等項目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)安排當(dāng)日復(fù)檢;對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實)等項目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)安排當(dāng)場復(fù)檢。

招考單位或考生對非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項目結(jié)果有疑問的，可在體檢結(jié)論公告之日起3日內(nèi)提出復(fù)檢申請，逾期不再受理。復(fù)檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項目。復(fù)檢只進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

凡未按時參加體檢的缺席者，視為自動放棄體檢資格，不再補檢。因自愿放棄體檢或體檢不合格等原因出現(xiàn)的缺額可在該職位面試人員中按考試總成績高低順序依次遞補一次。

體檢具體事項在廣安市廣安區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.guanganqu.gov.cn/)公告。

八、考核

體檢結(jié)束后，由廣安區(qū)衛(wèi)計局、廣安區(qū)人社局對體檢合格人員思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況進(jìn)行考核，并結(jié)合其人事檔案等材料的真實有效性和報考資格進(jìn)行復(fù)查。對考核不合格的報考者，取消其聘用資格。因自愿放棄考核或考核不合格等各種原因出現(xiàn)的缺額，在該職位面試人員中按面試成績從高到低依次遞補一次。進(jìn)入考核人員的名單、考核時間及地點在廣安市廣安區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.guanganqu.gov.cn/)公告。

九、公示

考核合格人員確定為擬聘用人員，在廣安市廣安區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.guanganqu.gov.cn/)公示七天，接受社會監(jiān)督和舉報，舉報者應(yīng)以真實姓名實事求是地反映問題，并提供必要的證明材料和調(diào)查線索。凡匿名或以其他方式反映的問題不予受理。

擬聘用人員名單公示后，沒有問題反映或反映的問題不影響聘用的，予以聘用;對反映有問題并查有實據(jù)影響聘用的，不予聘用;對反映有問題，但一時難以查實或難以否定的，暫緩聘用，待查實后再決定是否聘用。公示期間取消聘用和自動放棄聘用資格出現(xiàn)的缺額不再遞補。

十、人員聘用及管理

(一)聘用

特崗全科醫(yī)生系設(shè)崗縣級公立醫(yī)療機構(gòu)的特崗聘用人員，擬聘用人員經(jīng)公示無異議后，與設(shè)崗縣級公立醫(yī)療機構(gòu)簽訂聘用合同，實行聘用管理，聘用期限4年。聘用特崗期間，派駐到有專業(yè)技術(shù)崗位的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院工作。對業(yè)績突出、表現(xiàn)的特崗全科醫(yī)生，在相應(yīng)崗位有空缺且符合聘用條件的情況下，可以聘用到鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院。

(二)管理

特崗全科醫(yī)生派駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院期間必須注冊為全科醫(yī)師，黨團關(guān)系轉(zhuǎn)至派駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院，派駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院負(fù)責(zé)按程序辦理執(zhí)業(yè)醫(yī)師注冊手續(xù)或執(zhí)業(yè)地點、范圍變更手續(xù)。

鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院負(fù)責(zé)特崗全科醫(yī)生的日常管理、平時考核和績效考核，績效考核結(jié)果報設(shè)崗縣級公立醫(yī)療機構(gòu)。設(shè)崗縣級公立醫(yī)療機構(gòu)負(fù)責(zé)對特崗全科醫(yī)生進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)和年度考核。對考核不合格的，可按國家有關(guān)規(guī)定解除聘用關(guān)系。

十一、相關(guān)待遇

(一)薪酬待遇。聘期內(nèi)，特崗全科醫(yī)生執(zhí)行國家統(tǒng)一的工資制度和標(biāo)準(zhǔn)，享受派駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院同類人員同等工資和社會保險待遇。

實施全科醫(yī)生特設(shè)崗位計劃所需資金由中央和地方財政共同承擔(dān)。中央財政暫按年人均3萬元補助，省財政暫按年人均3萬元補助，縣(區(qū))財政按人均不低于1萬元補助，主要用于特崗全科醫(yī)生的工資和社會保險等支出。財政補助資金按實際到位的人數(shù)核撥。經(jīng)費由區(qū)衛(wèi)生計生局統(tǒng)籌管理、考核發(fā)放，財政局負(fù)責(zé)監(jiān)督，確保?？顚Ｓ?。派駐鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院負(fù)責(zé)為特崗全科醫(yī)生發(fā)放工資和辦理社會保險等。

(二)職稱晉升。特崗全科醫(yī)生在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的工作時間，計算為城市醫(yī)生在晉升主治醫(yī)師或副主任醫(yī)師前，到基層累計服務(wù)的時間。

經(jīng)過規(guī)范化培養(yǎng)的全科醫(yī)生到基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)工作，可提前一年申請職稱晉升，并可在同等條件下優(yōu)先聘用到全科主治醫(yī)師崗位。按照國家有關(guān)規(guī)定，可放寬外語要求，論文不作硬性規(guī)定，將服務(wù)數(shù)量、服務(wù)質(zhì)量、群眾滿意度評價等作為特崗全科醫(yī)生晉升職稱的重要因素。

(三)教育培訓(xùn)。積極開展全科醫(yī)學(xué)繼續(xù)教育活動，為特崗全科醫(yī)生提供具有全科醫(yī)學(xué)特點、針對性和實用性強的繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育項目。特崗全科醫(yī)生按規(guī)定接受繼續(xù)醫(yī)學(xué)教育。

未取得全科醫(yī)學(xué)培訓(xùn)合格證書的人員，須參加由省衛(wèi)生計生委統(tǒng)一組織的全科醫(yī)生崗位培訓(xùn)。培訓(xùn)3個月，并注冊為全科醫(yī)師后，方可正式上崗。累計培訓(xùn)時間達(dá)到1年的，經(jīng)考核合格，頒發(fā)基層醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)全科醫(yī)生轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)合格證。

十二、紀(jì)律與監(jiān)督

公開考核招聘工作接受社會及有關(guān)部門的監(jiān)督，對違反公開招聘規(guī)定、弄虛作假聘用的人員，按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部第35號令)進(jìn)行處理。

十三、特別提示

本次公開考核招聘過程中各環(huán)節(jié)的各項公告均在廣安市廣安區(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.guanganqu.gov.cn/)適時公告，不再另行通知，請相關(guān)人員密切關(guān)注。因報名人員不主動、不及時登錄網(wǎng)站查閱相關(guān)信息，導(dǎo)致未能按時參加面試、體檢、考核、選崗和辦理聘用手續(xù)的，所造成的一切損失由報考者本人承擔(dān)。

十四、本《公告》由廣安市廣安區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局負(fù)責(zé)解釋。

咨詢電話：0826-2248166(區(qū)衛(wèi)計局)

廣安區(qū)紀(jì)委派駐區(qū)衛(wèi)計局紀(jì)檢籌備組：2248577 15284963325

原標(biāo)題：關(guān)于廣安區(qū)2018年考核招聘特設(shè)崗位全科醫(yī)生的公告

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2018年廣安區(qū)全科醫(yī)生特設(shè)崗位招聘報名表.docx

2018年9月19日

文章來源：http://182.131.64.68/gsgg/27307.jhtml

（責(zé)任編輯：李明）