3、資格復(fù)審時(shí)間：另行通知。

4、資格復(fù)審地點(diǎn)：另行通知。

六、體檢和考核

體檢和考核工作由馬關(guān)縣人力資源和社會局組織實(shí)施。

(一)確定人選

體檢和考核的人選在筆試或面試最低控制線以上人員中根據(jù)筆試成績(含筆試加分)或面試成績從高到低的順序，按開考計(jì)劃數(shù)等額確定;筆試成績(含筆試加分)并列無法確定體檢和考核人選的，按衛(wèi)生專業(yè)知識、綜合基礎(chǔ)知識成績、綜合能力測試成績的先后順序依次確定。若仍然無法確定體檢和考核人選的，進(jìn)行加試，加試的方式采取面試方式進(jìn)行(面試時(shí)間另行通知)。面試成績并列無法確定體檢和考核人選的，進(jìn)行加試，加試的方式采取面試方式進(jìn)行(面試時(shí)間另行通知)。

(二)體檢

體檢工作由縣人力資源和社會局統(tǒng)一組織考生到指定的醫(yī)院體檢，體檢費(fèi)用由考生自理，體檢標(biāo)準(zhǔn)按《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢結(jié)果必須有主檢醫(yī)師簽署意見，并加蓋醫(yī)院印章，體檢時(shí)間另行通知。

(三)考核

考核工作由縣人力資源和社會局與主管部門組織實(shí)施。采取審閱個(gè)人檔案、復(fù)查資格條件等方式，對被考核對象的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、法制觀念、自律意識、能力素質(zhì)等進(jìn)行考核。

七、公示和聘用

(一)公示

對體檢和考核結(jié)果合格的擬聘用人員，由縣人力資源和社會局將擬聘用人員名單報(bào)州人力資源和社會局進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7天。

(二)聘用

公示期滿無異議的，由縣人力資源和社會局及主管部門組織合并招聘崗位擬聘用人員選崗，按照合并招聘崗位擬聘用人員筆試綜合成績(含筆試加分)從高到低的順序進(jìn)行選崗(如綜合成績并列的，按衛(wèi)生專業(yè)知識、綜合基礎(chǔ)知識成績、綜合能力測試成績的高低順序)，確定具體的聘用崗位。選崗結(jié)束后，組織所有擬聘用人員填寫相關(guān)表冊報(bào)州人力資源和社會局審批后辦理聘用手續(xù)。對公示和擬聘用人員有異議并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;有異議而一時(shí)難以查實(shí)的，可暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。報(bào)考人員在接到聘用通知后，必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到。無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到者，取消其聘用資格。聘用工作于8月31日前完成。

八、未盡事宜詳見《2015年文山州事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》，本《簡章》如有與《公告》精神相抵觸的條款，以《公告》為準(zhǔn)。

監(jiān)督電話：0876-7133398 咨詢電話：0876-7122852

0876-7130538

原標(biāo)題：2015年馬關(guān)縣事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章

點(diǎn)擊下載>>>

2015年馬關(guān)縣事業(yè)單位招聘計(jì)劃表.xls

馬關(guān)縣人力資源和社會局

2015年5月11日

（責(zé)任編輯：李明）