為了進一步加強我街道農(nóng)村基層組織建設，培養(yǎng)村級干部隊伍后備力量，引導和鼓勵青年到基層工作，村級組織服務黨員群眾和建設新農(nóng)村的能力。經(jīng)街道黨工委研究，決定開展村民委員會主任助理公開選拔(以下簡稱“公選”)工作，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、公選原則

貫徹“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴省?/p>

二、公選條件

1、熱愛社會主義祖國，擁護黨的基本路線和方針政策，具有良好的政治素質(zhì)和思想道德素質(zhì);2、熱愛農(nóng)村基層工作，具有吃苦耐勞、無私奉獻的精神和一定的組織協(xié)調(diào)能力;3、遵紀守法，服從安排，具有較強的組織紀律觀念;4、具有公選村常住戶籍的人員;5、具有大專及以上學歷;6、年齡35周歲以下(1980年9月1日以后出生);7、身體健康。8、特殊條件見附表。

有下列情形之一的不得報考：

被判處刑罰或刑滿釋放未滿5年的;違反計劃生育未處理或受處理后未滿5年的;涉黑涉惡受處理未滿3年的;喪失行為能力的;因構(gòu)成犯罪被人民法院判決免予刑事處罰或被檢察機關(guān)作出不起訴決定未滿三年的;被處以行政拘留、勞動教養(yǎng)等處罰未滿三年的;因各種原因受黨內(nèi)嚴重警告及以上處分未滿三年的;三年內(nèi)參加邪教組織和非法活動，造成惡劣影響的;因違法違紀，正在被行政監(jiān)察機關(guān)、公安機關(guān)、人民檢察院、人民法院等立案或?qū)彶閷徖淼?拖欠集體資金未歸還的;利用非正常手段組織群眾越級上訪、煽動群眾聚眾鬧事的。

三、公選辦法與程序

(一)公開報名

1、報名方式及地點：

⑴組織推薦：由村黨組織填寫《報名登記表》并上報公選辦(喬司街道辦事處三樓312室黨群工作科)，村在職三副班子成員直系親屬不得推薦。

⑵本人報名：由本人直接到街道公選辦報名。

2、報名材料：報名時須持本人身份證、戶口簿、學歷學位證書的原件、復印件和《報名登記表》一份，并提供本人近期正面免冠彩色1寸照片2張。報名人員須如實填寫個人信息，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)虛假情況，即取消其聘用資格。

3、報名時間：2015年10月8日至9日，上午8：30—11：00，下午1：30—4：30。

4、每個職位招聘人數(shù)與符合招考條件的報名人數(shù)一般應達到1∶3的比例。不足1∶3比例的，取消該崗位的招聘。

(二)資格審查

由街道公選辦按照報考條件進行資格審核，符合報考條件的發(fā)給筆試準考證，參加統(tǒng)一筆試。

(三)統(tǒng)一筆試

由喬司街道公選辦組織統(tǒng)一筆試，筆試采取閉卷形式進行。筆試后一般按與選拔名額1：3的比例，根據(jù)筆試成績從到低分確定面試和測評對象。

(四)統(tǒng)一面試

由喬司街道公選辦組織統(tǒng)一面試。

(五)群眾測評

在街道公選辦監(jiān)督下，要求各測評對象進行競職演講，各招考村組織本村村民代表、部分黨員、老干部對測評對象進行評議。

(六)組織考察、體檢

根據(jù)筆試成績35%、面試成績50%、測評成績15%的比例折算綜合成績，從到低分(若總成績相同，筆試分數(shù)高的排名在前)，按與選拔人數(shù)1：1的比例確定考察體檢對象，進行組織考察和體檢?？疾臁Ⅲw檢不合格的可依次遞補人選。若考察后無合適人選，經(jīng)街道黨工委研究可取消該招聘職位。

(七)錄用

根據(jù)綜合成績和考察、體檢情況，按選拔人數(shù)確定擬錄用人選，并按規(guī)定公示三天。公示沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的，按規(guī)定辦理任職手續(xù)。

四、錄用為村民委員會主任助理后的待遇

1、納入村干部管理范圍。

2、村委會與錄用人員簽訂聘用合同，試用期3個月，1個聘期的合同期限為3年(含3個月試用期)。試用期內(nèi)月報酬2000元，試用期滿進行考核，若考核不合格的，不予聘用。任滿1個聘期、考核稱職的，可按照有關(guān)程序續(xù)聘;任滿2個聘期、未擔任村三副班子成員、助理會計職務的，原則上不再續(xù)聘。如通過民主選舉進入村三副班子的，其全年報酬及福利待遇按相應職務的村班子人員標準發(fā)放。

3、此次公選聘用人員不享受余組[2013]21號文件《關(guān)于進一步做好大學生村官工作的實施辦法(試行)》相關(guān)政策待遇。

公選辦咨詢電話：86291610

原標題：喬司街道公開選拔村民委員會主任助理公告

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2015年喬司街道公開選拔村民委員會主任助理職位一覽表

余杭區(qū)喬司街道“公選”領(lǐng)導小組(代)

2015年9月25日

（責任編輯：李明）