5、進(jìn)入面試資格

(1)報(bào)考A類(lèi)、B類(lèi)崗位，筆試成績(jī)達(dá)不到60分的取消進(jìn)入面試資格。按照?qǐng)?bào)考職位類(lèi)別筆試成績(jī)60分以上的均進(jìn)入面試資格;

(2)報(bào)考C類(lèi)崗位，根據(jù)報(bào)考人員筆試成績(jī)和報(bào)考職位的類(lèi)別，筆試成績(jī)匯總后從到低分按招聘職位人數(shù)，以1:3的比例確定進(jìn)入面試人員;

6、筆試成績(jī)于2015年11月8日上午之前在縣人力資源和社會(huì)局門(mén)前張榜公布。

(三)加分政策

1、退役士兵榮獲三等功者筆試成績(jī)上加3分(多次榮獲三等功者只加一次分，不累計(jì)加分);

2、被昭蘇縣公安部門(mén)聘用為協(xié)警且工作滿(mǎn)3年以上的，筆試成績(jī)加3分(以昭蘇縣公安部門(mén)提供證明為準(zhǔn))。

(四)面試

1、報(bào)考A類(lèi)、B類(lèi)崗位，面試成績(jī)占總成績(jī)的60%，面試滿(mǎn)分100分，面試內(nèi)容為體能測(cè)試。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，不合格者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié);

2、報(bào)考C類(lèi)崗位，面試成績(jī)占總成績(jī)的50%，面試滿(mǎn)分100分，面試內(nèi)容為結(jié)構(gòu)化面試與模擬面試相結(jié)合。面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，不合格者不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié);

3、面試時(shí)間及地點(diǎn)

(1)報(bào)考A類(lèi)、B類(lèi)崗位以《筆試準(zhǔn)考證》時(shí)間、地點(diǎn)為準(zhǔn);

(2)報(bào)考C類(lèi)崗位以筆試成績(jī)公布后《面試成績(jī)通知單》時(shí)間、地點(diǎn)為準(zhǔn);

4、筆試、面試總成績(jī)于筆試、面試工作結(jié)束后在縣人力資源和社會(huì)局門(mén)前張榜公布。

(五)總成績(jī)計(jì)算方法

1、報(bào)考A類(lèi)、B類(lèi)崗位總成績(jī)=筆試成績(jī)X40%+面試成績(jī)X60%;

2、報(bào)考C類(lèi)崗位總成績(jī)=筆試成績(jī)X50%+面試成績(jī)X50%。

(六)體檢、政審、公示、確定擬聘用人員名單

筆試、面試工作結(jié)束后，按照計(jì)分比例計(jì)算總成績(jī)，從到低分按擬聘職位1∶1的比例，由縣人事部門(mén)會(huì)同衛(wèi)生、政法委、監(jiān)察局、公安局等相關(guān)部門(mén)組織體檢、政審。因體檢、政審不合格的考生取消聘用資格，由此產(chǎn)生空缺名額，按總成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ)。擬聘人員審定后，縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室進(jìn)行公示。公示期間，公布監(jiān)督舉報(bào)電話，接受社會(huì)監(jiān)督。對(duì)署名舉報(bào)反映的問(wèn)題由紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)、政法委、公安局、人事部門(mén)，核實(shí)統(tǒng)一答復(fù)。

三、遞補(bǔ)辦法

招聘工作結(jié)束后，報(bào)考A類(lèi)、B類(lèi)崗位的，通過(guò)此次招聘的工作人員半年內(nèi)如有辭職、辭退、開(kāi)除等，所造成的空缺崗位，按照職位類(lèi)別從到低分依次遞補(bǔ)(報(bào)考C類(lèi)崗位的不在此次遞補(bǔ)范圍)。

四、工資待遇

擬聘用人員經(jīng)公示無(wú)異議后納入地方財(cái)政管理序列，參照事業(yè)單位新錄用管理人員工資待遇執(zhí)行。實(shí)行勞動(dòng)合同制管理，合同期一般為三年，聘用期滿(mǎn)后，合同自行解除，也可續(xù)聘并簽訂合同。受聘前和解除勞動(dòng)合同后均不受身份限制，也不與身份掛鉤。按照有關(guān)法律法規(guī)，在本著自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，通過(guò)簽訂勞動(dòng)合同確定單位與個(gè)人的人事關(guān)系，明確權(quán)利和義務(wù)。新聘用人員實(shí)行一年的試用期，在試用期間，經(jīng)考核不合格或發(fā)現(xiàn)有違紀(jì)違規(guī)行為，視情節(jié)輕重取消聘用資格，解除勞動(dòng)關(guān)系，不再具有巡防大隊(duì)、綜合應(yīng)急救援大隊(duì)、大型活動(dòng)直播中心工作人員身份，也不再享受相應(yīng)工資福利待遇。

五、本《簡(jiǎn)章》由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。

咨詢(xún)電話 ：6022508(縣人力資源和社會(huì)局)

6022202(縣政法委)

監(jiān)督電話： 6022308 (縣監(jiān)察局)

原標(biāo)題：昭蘇縣2015年公開(kāi)招聘巡防大隊(duì)、綜合應(yīng)急救援大隊(duì)、大型活動(dòng)直播中心工作人員簡(jiǎn)章

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1、2015年昭蘇縣招聘巡防大隊(duì)、綜合應(yīng)急救援大隊(duì)、大型活動(dòng)直播中心工作人員職位表.xls

2、昭蘇縣招聘巡防大隊(duì)、綜合應(yīng)急救援大隊(duì)、大型活動(dòng)直播中心工作人員報(bào)名表.xls

昭蘇縣招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室

2015年10月20日

（責(zé)任編輯：李明）