2017湖南岳陽(yáng)市平江縣食品藥品工商質(zhì)量監(jiān)督管理局招聘編外協(xié)管人員公告【招15人】_中公網(wǎng)校

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    2017湖南岳陽(yáng)市平江縣食品藥品工商質(zhì)量監(jiān)督管理局招聘編外協(xié)管人員公告【招15人】

    為進(jìn)一步加強(qiáng)我縣食品藥品工商質(zhì)量監(jiān)督管理隊(duì)伍建設(shè),充實(shí)基層工作人員力量,經(jīng)縣相關(guān)部門批準(zhǔn),我局面向社會(huì)公開(kāi)招聘編外協(xié)管員15名。相關(guān)內(nèi)容公告如下:

    一、基本條件

    1、思想品質(zhì)好,具有良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)意識(shí),愛(ài)崗敬業(yè),誠(chéng)實(shí)守信,無(wú)違法犯罪等不良記錄;

    2、身體健康,五官端正,女身高1.55米以上,男身高1.65米以上。

    3、具有高中或中專以上學(xué)歷;

    4、具備與崗位要求相適應(yīng)工作能力,能熟練運(yùn)用計(jì)算機(jī);

    5、年齡截止到報(bào)名日止年滿18周歲(含)以上,30周歲(含)以下。

    6、工作期間,要求居住在基層所或設(shè)基層所的所在集鎮(zhèn),便于應(yīng)急管理。

    二、招聘辦法

    1、由我局政工人事股組織報(bào)名。

    2、被錄用人員與勞務(wù)派遣公司簽訂聘用合同,由勞務(wù)派遣公司派遣到我局工作,我局與勞務(wù)派遣公司簽訂派遣協(xié)議,并向勞務(wù)派遣公司支付工資、社保費(fèi)用和服務(wù)費(fèi)用。

    3、個(gè)人簽具無(wú)不良記錄承諾書(shū)。

    4、報(bào)名人員需提供本人健康體檢表。

    5、組織招聘計(jì)分辦法:

    (1)具有高中或中專以上學(xué)歷(計(jì)50分)。查畢業(yè)證原件,大專學(xué)歷加2分,本科學(xué)歷加5分;高中以上學(xué)歷期間獲評(píng)學(xué)生加2分。

    (2)具備與崗位要求相適應(yīng)工作能力,能熟練運(yùn)用計(jì)算機(jī)(計(jì)50分)。實(shí)行計(jì)算機(jī)操作能力測(cè)試(微機(jī)操作考試采取上機(jī)操作做題的形式,考試范圍:①文字錄入、排版;②表格制作;③軟件使用)。計(jì)算機(jī)測(cè)試得分=卷面分?jǐn)?shù)*50%,試時(shí)間另行通知。

    (3)同分優(yōu)先處理原則:經(jīng)以上計(jì)分分?jǐn)?shù)相同的,學(xué)歷高者優(yōu)先,學(xué)歷相同的,年齡小的優(yōu)先。

    三、報(bào)名要求

    1、報(bào)名時(shí)間: 2017年6月6-7日(上午8:00-11:30,下午14:30-17:30),共兩天。

    2、報(bào)名地點(diǎn)和咨詢電話:平江縣食品藥品工商質(zhì)量監(jiān)督管理局政工人事股(原質(zhì)監(jiān)局504室)。咨詢電話:3062727

    3、報(bào)名采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。報(bào)名者直接到報(bào)名點(diǎn)領(lǐng)取報(bào)名表,現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行報(bào)名和資格審查。

    4、報(bào)名者須提供如下材料:(1)有效身份證、畢業(yè)證書(shū),獲獎(jiǎng)證書(shū)(學(xué)生、班干部等)。(以上證件要求同時(shí)提供原件和復(fù)印件1張,審核原件通過(guò)后收復(fù)印件。)(2)近期1寸免冠同底彩色照片3張。

    5、報(bào)名者對(duì)所提供信息資料內(nèi)容的真實(shí)性、準(zhǔn)確性、合法性負(fù)責(zé),弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即按有關(guān)規(guī)定處理。

    6、考生報(bào)考后應(yīng)及時(shí)登錄平江縣人民政府門戶網(wǎng)站或平江縣人力資源和社會(huì)局網(wǎng)站了解招聘工作有關(guān)事項(xiàng)的公告,并保持報(bào)名時(shí)提供的聯(lián)系方式暢通。

    三、福利待遇

    1、月工資2000元。

    2、負(fù)責(zé)養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)。

    四、管理辦法

    1、勞務(wù)派遣人員人事及待遇統(tǒng)一由勞務(wù)派遣公司管理。

    2、派遣到各基層所的人員服從所在機(jī)構(gòu)的管理,完成本所交辦的工作任務(wù),所服務(wù)的機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)具體考核工作。

    3、派遣期滿,在我局與勞務(wù)派遣公司協(xié)商一致的前提下與勞務(wù)派遣公司續(xù)簽派遣協(xié)議,我局未與勞務(wù)派遣公司書(shū)面續(xù)約的視同自動(dòng)解約,勞務(wù)派遣人員由勞務(wù)派遣公司召回并解除派遣。

    4、勞務(wù)派遣人員違法、違紀(jì)、不服從工作安排、完不成工作任務(wù)的由勞務(wù)派遣公司隨時(shí)召回解除派遣,我局不予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。

    5、派遣期滿不再續(xù)約或自動(dòng)解除派遣關(guān)系的按《勞動(dòng)合同法》和派遣協(xié)議處理相關(guān)事項(xiàng)。

    五、用工崗位計(jì)劃表(見(jiàn)附件)

    原標(biāo)題:平江縣食品藥品工商質(zhì)量監(jiān)督管理局公開(kāi)招聘編外協(xié)管人員的公告

    點(diǎn)擊下載>>>

    平江縣食品藥品工商質(zhì)量監(jiān)督管理局公開(kāi)招聘編外協(xié)管人員崗位表.doc

    2017年6月1日

    (責(zé)任編輯:李明)

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