(四)報考資格審核。在報考者提交報名申請的1日內(nèi)對報考者的報名申請和照片進(jìn)行網(wǎng)上初審，并提出初審意見。報名申請被接受人員，可于提交報名申請1日后登錄報名網(wǎng)站，查看是否通過報考資格審查。通過報考資格審核的人員，不能再報考其他崗位;報考資料不全或電子照片不符合要求，報考者應(yīng)及時補(bǔ)充或更換并按要求再次提交審查。

(五)網(wǎng)上繳費。通過報考資格審核的人員，于2017年6月27日8:00至7月1日18:00期間通過原報名網(wǎng)址登錄(http://101.37.77.141/wb_hnzhengyangrs/webregister/index.aspx)按照提示步驟繳納筆試考務(wù)費(報名者須準(zhǔn)備銀行卡，開通網(wǎng)上銀行功能并存上足夠繳費金額)。根據(jù)省財政、物價部門批準(zhǔn)的收費標(biāo)準(zhǔn)繳納30元考務(wù)費，未按期繳費的視為自動放棄。

(六)網(wǎng)上打印報名表。繳費完成后，考生須自行用A4紙打印《正陽縣2017年衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表》一式兩份，以備面試資格審查時使用。

(七)網(wǎng)上打印準(zhǔn)考證。網(wǎng)上繳費的報考人員，請關(guān)注駐馬店人才信息網(wǎng)，于2017年7月5日8：00至2017年7月6日18：00，進(jìn)入原報名網(wǎng)址“網(wǎng)上報名”系統(tǒng)自行打印筆試準(zhǔn)考證(A4紙)，未按規(guī)定要求打印筆試準(zhǔn)考證者，視為自動放棄。考試時間、地點見準(zhǔn)考證。

(八)請考生務(wù)必在規(guī)定的時間內(nèi)報名、繳費、打印報名表和筆試準(zhǔn)考證。因錯過時間，系統(tǒng)關(guān)閉相關(guān)功能造成的后果由考生自負(fù)。

本次招聘資格審查工作貫穿于招聘工作的全過程。報名人員提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實有效，如發(fā)現(xiàn)不符合報考條件或弄虛作假者，將隨時取消考試或聘用資格，所造成的一切損失由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。

各擬聘用崗位的報名人數(shù)與擬聘用人數(shù)的比例原則上不能低于3：1，不足3:1的，核減擬聘用人數(shù)。

四、考試

(一)筆試

臨床醫(yī)學(xué)(1)崗位不再參加筆試，直接進(jìn)入面試，其他崗位需進(jìn)行筆試。

筆試科目為醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識、職業(yè)能力傾向測驗兩科，滿分共計為100分;醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識主要包括生理學(xué)、病理學(xué)、藥理學(xué)、人體解剖學(xué)、診斷學(xué)基礎(chǔ)等。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

筆試采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一組織、統(tǒng)一評分的方式進(jìn)行。考試時，應(yīng)試人員須攜帶準(zhǔn)考證、本人有效身份證。

具有醫(yī)師資格證書人員報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院崗位筆試成績加3分;具有助理醫(yī)師資格證書人員報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院崗位筆試成績加1分，加分證件需在報名結(jié)束前提交到正陽縣人社局事業(yè)股，否則視為無效。其中助理醫(yī)師、醫(yī)師資格證書復(fù)印件需到正陽縣衛(wèi)計委醫(yī)政股審驗并加蓋公章。

(二)面試

1、根據(jù)筆試成績(含加分成績)，面試人員按與擬招聘人數(shù)2:1的比例從到低分依次確定，出現(xiàn)空缺依次遞補(bǔ)。

進(jìn)入面試人員憑本人有效身份證、畢業(yè)證、就業(yè)報到證(2017年應(yīng)屆畢業(yè)生尚未發(fā)放畢業(yè)證、就業(yè)報到證的提供本人有效身份證、畢業(yè)院校就業(yè)指導(dǎo)機(jī)構(gòu)加蓋公章的就業(yè)協(xié)議書及應(yīng)屆畢業(yè)生學(xué)歷情況證明)、筆試準(zhǔn)考證和《正陽縣2017年衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表》，領(lǐng)取面試通知單。

另外在職人員需單位出具同意報考證明;留學(xué)回國人員需提供教育部出具的國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書;具有助理醫(yī)師、醫(yī)師資格證書人員報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院崗位的普通全日制中專學(xué)歷需提交學(xué)歷認(rèn)證書。

筆試有缺考、作弊或成績?yōu)榱惴值?，不得進(jìn)入面試。面試成績滿分100分。

2、面試主要考察應(yīng)聘者的專業(yè)知識水平、適應(yīng)崗位要求的業(yè)務(wù)素質(zhì)和工作能力、綜合分析能力、語言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、組織協(xié)調(diào)能力及敬業(yè)精神等。

3、實際參加面試的應(yīng)試人員人數(shù)達(dá)不到規(guī)定的面試比例的，組織現(xiàn)有應(yīng)試人員面試。凡形不成競爭的職位，應(yīng)試人員面試成績須達(dá)到60分以上，方可參加體檢。

（責(zé)任編輯：李明）