(三)考試

1.考試采用面試的方式，滿分為100分。面試的形式和標(biāo)準(zhǔn)按照招聘崗位性質(zhì)和要求確定，一般采用現(xiàn)場提問和答辯方式進(jìn)行，并由面試考官量化打分。面試合格分為60分。面試不合格者，不能列入體檢、考察對象。

2.臺州市食品藥品檢驗(yàn)研究院藥品檢驗(yàn)崗位增設(shè)技能測試，在面試合格人員中按計(jì)劃招聘人數(shù)1:6的比例從到低分確定技能測試對象，若遇最后一名同分的，則一并列入技能測試對象;若出現(xiàn)不足規(guī)定比例的，按實(shí)際人數(shù)確定。技能測試工作方案由招聘單位制定，報(bào)市人力資源和社會局備案后組織實(shí)施。技能測試滿分為100分，合格分為60分。技能測試不合格者，不能列入體檢、考察對象。

按百分制計(jì)算，面試、技能測試成績分別按50%、50%權(quán)重比例確定考試成績，保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位，尾數(shù)四舍五入。

3.面試、技能測試時(shí)間及地點(diǎn)將在我局網(wǎng)站(www.tzscjg.gov.cn，通知通報(bào)專欄)公布。

(四)確定入圍人員

根據(jù)考試成績，按各崗位計(jì)劃招聘人數(shù)1:1的比例從到低分確定體檢、考察人員，同時(shí)在我局網(wǎng)站(www.tzscjg.gov.cn，通知通報(bào)專欄)公布考試結(jié)果及體檢、考察人員名單。

(五)體檢與考察

1.入圍考生體檢參照公務(wù)員錄用考試體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行?？忌话匆?guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視作放棄體檢資格。

2.考察參照《國家公務(wù)員局關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號)執(zhí)行，著重了解考核對象的思想政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況等。

3.因出現(xiàn)報(bào)考人員放棄體檢、考察，或體檢不合格、考察結(jié)論不宜聘用的，在相應(yīng)崗位按考試成績從到低分依次遞補(bǔ)。

(六)公示與聘用

1.經(jīng)體檢、考察均合格的人員，確定為擬聘用人員，并在我局網(wǎng)站(www.tzscjg.gov.cn，通知通報(bào)專欄)進(jìn)行公示，公示時(shí)間不少于7個(gè)工作日。

2.公示期滿，對擬聘用人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，按規(guī)定程序辦理進(jìn)人和聘用手續(xù)。

四、相關(guān)事項(xiàng)說明

(一)應(yīng)聘人員對招聘公告本身或在指定網(wǎng)站(www.tzscjg.gov.cn，通知通報(bào)專欄)公布的相關(guān)信息有異議的，可在公布之日起5日內(nèi)向臺州市市場監(jiān)督管理局(人事教育處)反映，以便及時(shí)研究處理。

(二)應(yīng)聘人員提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報(bào)考資格的，或有意隱瞞本人真實(shí)情況的，一經(jīng)查實(shí)，即取消報(bào)考資格。

(三)考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，按照《浙江省人事考試違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(浙人社發(fā)〔2014〕15號)執(zhí)行。

五、咨詢和監(jiān)督

(一)咨詢聯(lián)系

臺州市市場監(jiān)督管理局，臺州市中心大道1311號臺州市市場監(jiān)督管理局人事教育處(1105室)，郵編：318000，郵箱：tzscjg1103@126.com，電話：0576-88557851，傳真：0576-88552799，聯(lián)系人：王景。

(二)監(jiān)督

臺州市紀(jì)委派駐紀(jì)檢組0576-88513615。

臺州市人力資源和社會局(事業(yè)單位人事管理處)0576-88511060。

敬請廣大報(bào)考者認(rèn)真閱讀招聘公告。

本公告由臺州市市場監(jiān)督管理局負(fù)責(zé)解釋。

原標(biāo)題：臺州市市場監(jiān)督管理局下屬事業(yè)單位公開招聘工作人員公告

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2017臺州市市場監(jiān)督管理局下屬事業(yè)單位公開招聘工作人員一覽表

臺州市事業(yè)單位公開招聘工作人員報(bào)名表

臺州市市場監(jiān)督管理局

2017年10月9日

（責(zé)任編輯：李明）