為強(qiáng)化人員結(jié)構(gòu)調(diào)整，優(yōu)化安全生產(chǎn)監(jiān)管隊(duì)伍建設(shè)，根據(jù)工作需要，面向全縣范圍內(nèi)公開遴選1名工作人員到縣安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)察大隊(duì)工作。為確保遴選工作順利進(jìn)行，特制定本實(shí)施方案。

　　一、遴選工作原則

　　遴選工作堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、人崗相適、以用為先的選人標(biāo)準(zhǔn)，按照“公開、民主、競爭、擇優(yōu)”的原則，切實(shí)把政治素質(zhì)好、工作實(shí)績突出、具有一定工作經(jīng)歷的工作人員遴選出來。

　　二、遴選人數(shù)

　　擬遴選縣安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)察大隊(duì)1名參照公務(wù)員法管理工作人員。

　　三、遴選對(duì)象和條件

　　(一)遴選對(duì)象

　　僅限我縣黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位參照公務(wù)員法管理的正式在編在冊(cè)財(cái)政全額撥款的人員，教育、衛(wèi)生、計(jì)生及工勤人員除外。

　　(二)遴選條件

　　1.報(bào)考條件

　　(1)遵紀(jì)守法，品行端正，有敬業(yè)精神。

　　(2)大學(xué)本科及以上學(xué)歷。

　　(3)三年及以上工作經(jīng)歷(截止時(shí)間2014年8月31日，以參加工作行文時(shí)間為準(zhǔn))，且2011、2012、2013年度考核為合格或稱職及以上等次(試用期考核為不定等次除外)。

　　(4)35周歲及以下(即1978年8月31日及以后出生的，以身份證為準(zhǔn))。

　　(5)報(bào)考人員提交的材料必須真實(shí)、準(zhǔn)確，并具備報(bào)考崗位所需的其他條件。

　　2.具有以下情形之一的，不得參加遴選

　　(1)非正式在編在冊(cè)人員。

　　(2)仍在試用期內(nèi)的人員。

　　(3)不符合遴選職位要求條件的人員。

　　(4)有法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不得參加遴選的人員。

　　(5)2011、2012、2013年度考核為基本合格、基本稱職及以下等次的人員

　　(6)在各級(jí)遴選考試有違紀(jì)行為的，受黨紀(jì)、政紀(jì)處未撤銷的。

　　四、發(fā)布遴選簡章

　　按照遴選計(jì)劃，提前7個(gè)工作日分別在羅甸縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布遴選信息。

　　五、報(bào)名、資格初審

　　(一)報(bào)名

　　1.報(bào)名和資格初審時(shí)間：2014年11月1日至11月5日，上午8:30—12:00，下午14:30—17:30。

　　2.報(bào)名地點(diǎn)：縣安監(jiān)局辦公室

　　3.報(bào)名方式：本次報(bào)名采用現(xiàn)場報(bào)名的方式進(jìn)行?？忌趫?bào)名時(shí)須認(rèn)真填寫《羅甸縣2014年機(jī)關(guān)事業(yè)單位遴選報(bào)名信息表》(以下簡稱《報(bào)名表》)，交本人近期同底正面免冠一寸彩色照片4張。

　　4.報(bào)名人數(shù)與計(jì)劃遴選人數(shù)原則上達(dá)到3：1的比例方能開考，如達(dá)不到開考比例的，可以適當(dāng)降低開考比例并召開遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議研究決定，達(dá)到2：1比例方能開考。

　　5.根據(jù)報(bào)考人員填寫的個(gè)人信息及提供的相關(guān)材料，對(duì)照《遴選簡章》和職位所需的資格條件對(duì)報(bào)考人員的報(bào)名資格進(jìn)行初審，經(jīng)初審合格的，確認(rèn)其考試資格;對(duì)初審不合格的，應(yīng)說明理由。如不符合報(bào)考條件的人員進(jìn)入考試環(huán)節(jié)，該報(bào)考人員考試成績作無效處理。

　　6.報(bào)考人員在報(bào)名時(shí)應(yīng)提交以下材料：

　　(1)畢業(yè)證書原件及復(fù)印件;

　　(2)有效《居民身份證》原件及復(fù)印件;

（責(zé)任編輯：李明）