2018山西長(zhǎng)治長(zhǎng)子縣事業(yè)單位招聘公告(105人)
④準(zhǔn)考證打印和領(lǐng)取
通過(guò)資格審查并按規(guī)定繳納費(fèi)用的報(bào)名人員,請(qǐng)于2018年5月28日至5月30日登錄長(zhǎng)子縣2018年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名網(wǎng)址(http://zzpta.zhangzi.gov.cn)自行下載打印準(zhǔn)考證。準(zhǔn)考證打印時(shí),如遇問(wèn)題請(qǐng)與長(zhǎng)子縣人力資源和社會(huì)局聯(lián)系解決。
考生請(qǐng)妥善保管好自己的準(zhǔn)考證,參加招聘的各個(gè)環(huán)節(jié)都須攜帶準(zhǔn)考證、身份證。
五、考試
考試以筆試和面試的方式進(jìn)行。教師、醫(yī)師、其他事業(yè)單位人員均為先筆試后面試。
1. 筆試
(1)命題和閱卷
由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)組委托專業(yè)考試機(jī)構(gòu)組織實(shí)施。
(2)筆試科目
教師、醫(yī)師、其他事業(yè)單位人員筆試科目分《公共基礎(chǔ)知識(shí)》、《專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)》兩門,采取閉卷方式進(jìn)行,各門均為百分制?!豆不A(chǔ)知識(shí)》和《專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)》的權(quán)重比為4:6(計(jì)算公式:筆試成績(jī)=《公共基礎(chǔ)知識(shí)》成績(jī)×40%+《專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)》成績(jī)×60%)。筆試成績(jī)出現(xiàn)小數(shù)時(shí),四舍五入后保留兩位小數(shù)。
(3)筆試內(nèi)容
①《公共基礎(chǔ)知識(shí)》
教師崗位《公共基礎(chǔ)知識(shí)》以教育學(xué)、心理學(xué)和教育相關(guān)法律法規(guī)內(nèi)容為主,不同學(xué)段命題內(nèi)容不同。
醫(yī)師崗位《公共基礎(chǔ)知識(shí)》以醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)為主(中醫(yī)師為中醫(yī)醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí))。
其他事業(yè)單位崗位《公共基礎(chǔ)知識(shí)》考試內(nèi)容包括政治理論、時(shí)事政治、法律常識(shí)、科技人文知識(shí)等。
②《專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)》
《專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)》考試內(nèi)容包括相應(yīng)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)。
(4)筆試合格分?jǐn)?shù)線的確定
筆試結(jié)束后,根據(jù)筆試成績(jī)總體情況研究確定合格分?jǐn)?shù)線。
2.資格復(fù)審和面試
(1)面試人選的確定
根據(jù)考生筆試成績(jī)由高到低的順序,教師、醫(yī)師、其他事業(yè)單位按各招聘崗位名額1:3的比例分別確定面試對(duì)象。同一崗位最后一名筆試成績(jī)相同的,可共同列入該崗位面試人員名單。
(2)資格復(fù)審
資格復(fù)審由主管部門及用人單位組織實(shí)施,嚴(yán)格執(zhí)行審查簽字記錄制度,確保資格審查客觀、嚴(yán)謹(jǐn)、公正。筆試成績(jī)從高到低排序,原則上按3:1的比例確定參加面試資格復(fù)審的人選,人數(shù)未達(dá)3:1的按實(shí)有人數(shù)確定。資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)、注意事項(xiàng)由主管部門通知考生并在長(zhǎng)子縣2018年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員報(bào)名網(wǎng)址(http://zzpta.zhangzi.gov.cn)另行公布。
復(fù)審時(shí),應(yīng)聘人員須本人攜帶準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證以及相關(guān)證件和證明原件及復(fù)印件,到指定現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行資格復(fù)審。已就業(yè)的還須出具單位同意報(bào)考證明(機(jī)關(guān)公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員須出具所在單位具有人事管理職能的主管部門同意報(bào)考意見(jiàn))。
證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報(bào)崗位資格條件不符以及主要信息不實(shí),影響資格審查的,取消該應(yīng)聘人員參加面試的資格。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的,視為自動(dòng)放棄面試。對(duì)資格復(fù)審結(jié)果合格、不合格由主管部門提出意見(jiàn),合格的發(fā)給《面試通知書》,不合格的取消資格。
(責(zé)任編輯:李明)
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