根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》、《重慶市事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號(hào))和市人力社保局關(guān)于《重慶市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法》等6個(gè)公開招聘配套文件(渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào))等規(guī)定，結(jié)合《中共重慶市委組織部重慶市人力資源和社會(huì)局等9部門關(guān)于實(shí)施第三輪高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃的通知》(渝人社發(fā)〔2016〕142號(hào))、《重慶市教育委員會(huì)重慶市人力資源和社會(huì)局重慶市機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室2014年、2015年“雙特計(jì)劃”教師招聘簡(jiǎn)章》有關(guān)精神，經(jīng)市人力社保局核準(zhǔn)，現(xiàn)面向秀山自治縣2018年服務(wù)期滿且考核合格的“三支一扶”大學(xué)生、教育系統(tǒng)2014年招聘留用、2015年招聘服務(wù)期滿且考核合格的特崗教師，定向擇優(yōu)招聘事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員。

一、招聘原則

堅(jiān)持民主、公開、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，按照任人唯賢、德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取考試和考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。

二、招聘單位及人數(shù)

本次定向擇優(yōu)公開招聘事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員55名，其中衛(wèi)生系列崗位14個(gè)，教育系列崗位41個(gè)。具體招聘單位、崗位、名額及相關(guān)要求詳見《秀山自治縣定向擇優(yōu)招聘事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員崗位一覽表》(附件1，以下簡(jiǎn)稱《一覽表》)。

三、招聘條件和范圍

(一)報(bào)考人員必須同時(shí)具備下列條件：

1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵守憲法和法律，具有良好的品行;

2.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

3.符合崗位招聘條件(詳見《一覽表》);

4.具備國(guó)家規(guī)定的該崗位所需的必要條件。

(二)招聘范圍

秀山自治縣2018年服務(wù)期滿且考核合格的“三支一扶”大學(xué)生、教育系統(tǒng)2014年招聘留用、2015年招聘服務(wù)期滿且考核合格的特崗教師。

以下人員不納入本次招聘范圍：

曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開除公職、黨籍或在接受高等教育時(shí)，受到開除學(xué)籍處分的人員;刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒恕⒎缸锵右扇?，司法機(jī)關(guān)尚未撤銷案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無(wú)罪的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;未取得協(xié)議要求的相應(yīng)學(xué)歷(學(xué)位)的人員;未取得協(xié)議要求的相應(yīng)教師資格證書的人員;因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員;人民法院公布的失信被執(zhí)行人;國(guó)家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員;具有法律法規(guī)規(guī)定不得聘為事業(yè)單位人員的其他情形人員。

四、招聘組織

本次招聘工作由縣人力社保局組織實(shí)施，在縣紀(jì)委監(jiān)委派遣人員的全程監(jiān)督下，按照公開招聘信息、報(bào)名及資格審查、考核、體檢、考察、公示和聘用等程序進(jìn)行。

五、報(bào)名及資格審查

(一)報(bào)名及資格審查：

2018年9月27日上午9:00-12:00，下午14:00-17:00。

(二)報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系方式：

教育系列崗位：秀山自治縣教委一會(huì)議室，023-76868813(張老師)。

衛(wèi)生系列崗位：秀山自治縣行政事業(yè)大廈705室，023-76671675(任老師)。

報(bào)考人員需現(xiàn)場(chǎng)提交《秀山自治縣定向擇優(yōu)招聘事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人員報(bào)名表》(附件2)、身份證、畢業(yè)證(學(xué)位證)、教師資格證、執(zhí)業(yè)證書、近期1寸同底免冠彩色照片3張及崗位要求的其他相關(guān)證明材料。教育系列報(bào)考單位及崗位按原特崗招聘分配的單位和崗位填寫。衛(wèi)生系列報(bào)考單位及崗位按《一覽表》填寫。

本次招聘接受委托報(bào)名，委托他人報(bào)名的須出示委托人、被委托人的身份證原件、復(fù)印件以及委托書(委托書內(nèi)應(yīng)詳細(xì)寫明委托雙方的姓名、身份證號(hào)碼、委托事項(xiàng))。以上材料除報(bào)名表、委托書外均需查驗(yàn)原件并收取復(fù)印件，用A4紙制作。

報(bào)考人員通過(guò)報(bào)名及資格審查后，現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取《面試通知書》。

未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)名的，視為自動(dòng)放棄招聘資格。

六、考試考核

本次招聘采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，分值100分。

時(shí)間：2018年9月28日。

地點(diǎn)：秀山自治縣委黨校辦公樓(中和街道東風(fēng)路毛花井130號(hào))二樓。

總成績(jī)計(jì)算方式：總成績(jī)=面試成績(jī)。

總成績(jī)及進(jìn)入體檢人員名單于考試結(jié)束后當(dāng)天，在秀山自治縣人民政府公眾信息網(wǎng)(http://xs.cq.gov.cn/index/)人事信息欄公示。

面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布并由考生簽字確認(rèn)。面試成績(jī)未達(dá)到60分者，不得確定為體檢人選。面試考官對(duì)考生面試成績(jī)?cè)u(píng)定在60分以下、90分以上的，須在評(píng)分表中說(shuō)明理由;考生面試最后結(jié)果在60分以下、90分以上的，招聘單位應(yīng)寫出書面報(bào)告，說(shuō)明理由，并報(bào)招聘單位主管部門備案。

面試具體按照《重慶市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào))執(zhí)行。

（責(zé)任編輯：李明）